因為5月份開始，降低社保費率的綜合方案會正式實施，其中，對于個體工商戶和靈活就業(yè)者參保繳費有一個新政策。
具體來看，個體工商戶和靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險，可在全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%至300%范圍內(nèi)選擇適當?shù)睦U費基數(shù)。
社保繳費基數(shù)標準將會降低
細心的人會發(fā)現(xiàn)，這里面其實有兩個變化，一是現(xiàn)在要依據(jù)全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，這是什么意思呢？
原來，之前依據(jù)的是非私營單位在崗職工平均工資，非私營單位在崗職工平均工資水平比價高，因為非私營單位包括國企、外企等，大中型企業(yè)居多，效益比較好，工資比較高。
問題就是這個口徑并不包括私營單位平均工資，私營企業(yè)多數(shù)是勞動密集型中小企業(yè)，工資水平比較低，只依據(jù)非私營單位平均工資，導致個人交社保的繳費基數(shù)比較高，負擔比較重，很多人交不起。
以后，改為全口徑平均工資，就是要把私營單位平均工資納入進來，繳費基數(shù)就會下降，這樣更能科學、合理地反映參保人員實際平均工資水平，讓更多人能夠承擔起社保繳費。
社保繳費基數(shù)選擇范圍擴大
對個體工商戶和靈活就業(yè)人員來說，平均工資口徑調(diào)整后，社保繳費標準降低，社保繳費基數(shù)的選擇范圍也有所擴大，可以在60%和300%之間選擇繳費基數(shù)。
因為之前的全國性規(guī)定是按照在崗職工平均工資的100%來繳納社保，當然，實際中，很多城市已經(jīng)實施了60%和300%之間選擇繳費基數(shù)的政策，不過也有很多地方?jīng)]有出臺這個政策。
如今，可以在60%和300%之間選擇繳費基數(shù)，上升為全國性的政策，之前不能在60%和300%之間選擇繳費基數(shù)的，也能自愿選擇了。
經(jīng)濟條件不好的，收入不高的，可以選擇全口徑平均工資的下限60%來參保；經(jīng)濟條件好的，收入高的，可以選擇全口徑平均工資的上限300%來參保，以后享受更高水平的養(yǎng)老金等社保待遇。
舉個例子，之前個人參保，如果按照7000元平均工資繳費，社保繳費最低下限是4200元，現(xiàn)在全口徑平均工資下降到5000元的話，社保繳費最低下限是3000元，下限從4200下降到3000元，每月少繳費240元。
當然，并不是說從5月份開始各地馬上都實施，各地降低社保繳費基數(shù)是需要一個過程的，具體以各地降低社保繳費基數(shù)政策為準。
