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將“教育”優(yōu)先級提至最高、學(xué)習(xí)小米模式,字

時間:2020-11-03 16:08來源:網(wǎng)絡(luò)整理 瀏覽:
大力教育CEO陳林 出品 | 搜狐科技 作者 | 宋婉心 編輯 | 楊錦 拋開字節(jié)跳動高級副總裁的頭銜,陳林首次以“大力教育CEO“的身份出

大力教育CEO陳林

出品 | 搜狐科技

作者 | 宋婉心

編輯 | 楊錦

拋開字節(jié)跳動高級副總裁的頭銜,陳林首次以“大力教育CEO“的身份出現(xiàn)在“大力教育”品牌發(fā)布會上。演講開頭幾句,陳林就卡了殼,“賽道切換很大,還是有點緊張?!?/p>

在負責(zé)字節(jié)跳動的教育業(yè)務(wù)之前,陳林曾是今日頭條CEO,并負責(zé)社交(飛聊、多閃)、懂車帝、Lark 等創(chuàng)新業(yè)務(wù)。如今,教育對于他,又是另一個創(chuàng)新而陌生的領(lǐng)域。

字節(jié)跳動布局教育行業(yè)已經(jīng)兩年時間,這期間,外界對這家“算法公司”做教育業(yè)務(wù)的猜忌和懷疑并不少,但除去張一鳴在八周年信中對教育業(yè)務(wù)的描述,字節(jié)官方鮮少向外傳達業(yè)務(wù)進展,直到這第一場教育品牌發(fā)布會。

“實際上,真正全力去做(教育),是去年才開始。到現(xiàn)在做教育一年多了,去年團隊討論認(rèn)為,應(yīng)該有個獨立品牌來承接所有產(chǎn)品了。早期的時候,外界不怎么看得到,但是我們內(nèi)部知道,明年肯定有一些項目可以起來。從這個角度來講,以后有很多的產(chǎn)品需要有獨立品牌來承接,在用戶心智當(dāng)中品牌認(rèn)知能更強些。”陳林在搜狐科技等媒體的采訪中,這樣描述推出“大力教育”的緣由。

和阿里、騰訊等互聯(lián)網(wǎng)巨頭做B端及教育行業(yè)底層技術(shù)支持的思路不同,字節(jié)跳動是唯一一家通過自營及收購?fù)顿Y,親身下場做業(yè)務(wù),推出20多個產(chǎn)品的互聯(lián)網(wǎng)公司,產(chǎn)品覆蓋pre-k、K12、啟蒙等多年齡段和多領(lǐng)域。

此前,外界對于字節(jié)旗下20多款教育產(chǎn)品線的感知多是凌亂,不知重點,兩年時間里沒有一款產(chǎn)品跑出來,有業(yè)內(nèi)人士猜測,“大概是單一業(yè)務(wù)變現(xiàn)能力差,才砸錢遍地撒網(wǎng)”。而據(jù)財新去年10月報道,字節(jié)跳動方面曾表示,陳林把更多的時間都投入在了還未上市的教育硬件上。

10月29日,隨著“大力教育”品牌的發(fā)布,這款教育硬件終于浮出水面——大力智能作業(yè)燈。

教育硬件早已不是新風(fēng)口,在市場上眼花繚亂的教育硬件中,一款智能燈似乎也沒有多搶眼,但對于字節(jié)跳動來說,這是一個節(jié)點,硬件構(gòu)成了字節(jié)跳動教育業(yè)務(wù)承上啟下的節(jié)點,也暗藏了字節(jié)背后更大的布局和野心。

前musical.ly創(chuàng)始人、大力智能負責(zé)人陽陸育

“虧錢賣硬件”

教育是字節(jié)跳動當(dāng)下優(yōu)先級最高的戰(zhàn)略重點,這一點張一鳴在八周年內(nèi)部信中進行了明確,但究其原因,并不僅僅因為教育承載著頭條、抖音之外的第三條增長曲線,更重要的是,字節(jié)的硬件戰(zhàn)略,計劃從教育切入。

從“大力智能作業(yè)燈”本身來看,其核心功能是智能輔導(dǎo),配備了 AI 攝像頭,借助人工智能及相關(guān)技術(shù),可以實現(xiàn)智能掃描作業(yè)本中的計算題并給出解答、智能識別課本上孩子指向的英文單詞并進行跟讀等功能。此外,借助臺燈上的雙攝像頭,父母也能更便捷地實現(xiàn)對孩子的遠程教學(xué)輔導(dǎo)。

功能方面,智能燈更像是對在線教育市場中的多個需求進行了整合,并抓住了家庭教育場景的空白,和市面上的點讀筆、錯題打印機等產(chǎn)品打出差異化。

這款產(chǎn)品在今年7月時就已上線電商平臺,至今三個月,京東頁面顯示銷量超過5000份。前musical.ly創(chuàng)始人、大力智能負責(zé)人陽陸育表示這個成績超出預(yù)期,“在此(10月29日)之前,我們沒有做任何品牌推廣,也就是一個沒有品牌的產(chǎn)品,可以賣出這么多,純粹靠的是它的產(chǎn)品力?!?/p>

大力智能作業(yè)燈定價799元,有教育行業(yè)人士向搜狐科技表示,該定價屬于行業(yè)內(nèi)偏低水平。從供應(yīng)鏈角度考慮,利潤空間極低。而陽陸育也坦承,“硬件不盈利,是虧錢在賣”。大力教育團隊不認(rèn)為智能燈是一個純硬件生意,所以不盈利也在他們的預(yù)期之內(nèi),陽陸育認(rèn)為硬件是一個服務(wù)載體,如果這個硬件切實解決了問題,意味著它有很長的生命周期,在周期內(nèi),團隊可以提供更多的服務(wù)。

“我們希望按照基礎(chǔ)設(shè)施的思路來做,在一些日常的、需要重復(fù)的輔導(dǎo)任務(wù)當(dāng)中,用硬件去解決,在需要人提供專門的、較難的服務(wù)時,我們把它交給老師。所以可以把它理解成這是兩種不同場景的結(jié)合,我們認(rèn)為,最后教育一定是一個用硬件加算法,再加上人的服務(wù),來覆蓋全場景的一個組合方案?!?/p>

陽陸育的闡釋揭開了字節(jié)做教育生態(tài)野心的一角。前述業(yè)內(nèi)人士向搜狐科技分析稱,字節(jié)跳動在走“小米IoT”的邏輯,從學(xué)習(xí)場景入手,低價出量,然后鋪軟件。在大力智能燈的銷售頁面上,可以發(fā)現(xiàn),贈品中包含價值899元的瓜瓜龍和你拍一課程禮包,“這就是管道內(nèi)容?!痹摌I(yè)內(nèi)人士表示。

字節(jié)跳動此前推出的20多款產(chǎn)品、收購錘子團隊等布局,在硬件推出的一刻,背后邏輯變得明朗。首先,工具、硬件類產(chǎn)品應(yīng)用場景廣、用戶粘性強,是極佳的引流入口,其次,GOGOKID、瓜瓜龍這類不同領(lǐng)域的內(nèi)容教育產(chǎn)品,可以通過一件硬件產(chǎn)品全部打通,進而形成字節(jié)跳動教育產(chǎn)品的閉環(huán)生態(tài)。

陽陸育經(jīng)常跟團隊講,希望最終構(gòu)建一個巨大的在線教室,它的書桌分布在每個人家里面——這很像是一個學(xué)習(xí)社區(qū)的雛形。他透露,第一款教育硬件針對家庭場景,這只是一個切口,在家庭場景足夠滲透之后,不排除未來鏈接學(xué)校等更多場景的可能,而且明年上半年會推出下一款智能硬件。

“要招到最高配的人才”

自身強大的算法,加上承擔(dān)公司硬件中臺的錘子團隊,數(shù)據(jù)、產(chǎn)品以及用戶之間的打通對于字節(jié)不是難事,但一家以算法和技術(shù)為基因的互聯(lián)網(wǎng)公司,聲勢浩大地進入注重內(nèi)容和服務(wù)的教育行業(yè),其核心教研的打磨依舊飽受質(zhì)疑。

“業(yè)內(nèi)很多人都在關(guān)注這點,我們是不是從技術(shù)角度做教育業(yè)務(wù)?!标惲指嬖V搜狐科技,公司發(fā)了200萬年薪招聘清北畢業(yè)的名師,班主任團隊也已經(jīng)數(shù)千人。但規(guī)模擴張的教研團隊,為教研系統(tǒng)、教學(xué)內(nèi)容帶來的改進,陳林沒有做進一步解釋。據(jù)晚點報道,教研中臺仍在組建中。

“人才”是陳林掛在嘴邊的事情,比如采訪中談及設(shè)定的KPI,陳林表示,沒有具體數(shù)字的目標(biāo),但要給團隊建設(shè)提速,他希望團隊招到最高配的人才,提升人才密度。而此前3月,他也曾在微頭條上表示,今年字節(jié)要給教育團隊招一萬人。

字節(jié)確實在人才爭奪上砸下大手筆。有GOGOKID離職人員向搜狐科技透露,前期GOGOKID教研團隊基本都是從VIPKID挖過來的,此外,多位前好未來的工作人員也向搜狐科技表示,字節(jié)跳動從好未來進行了大面積挖角,除教研外,還包括技術(shù)及產(chǎn)品人員。

陳林在采訪中指出,很多收購來的教育業(yè)務(wù),都是以人才收購的目的出發(fā),“可以幫你加速,更快地形成某個業(yè)務(wù)的團隊?!?/p>

對于教育行業(yè)來說,基因的缺乏首先體現(xiàn)在教研團隊不過硬,為了搭建團隊,字節(jié)全力挖人。而以字節(jié)的財力,這個過程并不難,陳林也表示,感覺到公司對高階人才的吸引力很強。教育行業(yè)執(zhí)行層的教研、產(chǎn)品、運營策略等,可以通過其他頭部公司的關(guān)鍵人員流動實現(xiàn)打平,從這個角度來講,字節(jié)跳動作為后來者,確實有機會追平競品。

一位曾供職于好未來,現(xiàn)入職字節(jié)跳動清北網(wǎng)校的工作人員告訴搜狐科技,他感受到兩家公司思維邏輯的不同,“好未來是業(yè)務(wù)邏輯,從整個業(yè)務(wù)上,什么應(yīng)該是要重點發(fā)展的,抓大放小,也許這個業(yè)務(wù)的發(fā)展完全不需要系統(tǒng)參與。字節(jié)更像是個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)睦砜粕嘞M卯a(chǎn)品和系統(tǒng)解決問題。”

但注重技術(shù)、產(chǎn)品和注重業(yè)務(wù),哪一種邏輯才符合教育行業(yè)的良性循環(huán),至今并沒有確切答案,這也成為互聯(lián)網(wǎng)公司和傳統(tǒng)教育公司之間的主要矛盾。

像字節(jié)跳動一樣從互聯(lián)網(wǎng)下場做教育業(yè)務(wù)的公司中,網(wǎng)易是一個不可忽視的對手。

去年年下半年上市的網(wǎng)易有道,也一直注重教育硬件產(chǎn)品的布局,目前相關(guān)產(chǎn)品包括有道詞典筆、翻譯蛋、智能答題板、口袋打印機等,可以看出,網(wǎng)易有道希望在工具、內(nèi)容和硬件方面形成自己的產(chǎn)品矩陣。財報數(shù)據(jù)顯示,學(xué)習(xí)硬件產(chǎn)品在2019全年實現(xiàn)1.52億元營收,同比增長396%,在所有產(chǎn)品中增長數(shù)據(jù)最為亮眼。明星產(chǎn)品“有道詞典筆2.0”,在2019年Q4的銷量超過十萬。

但如果整體看網(wǎng)易的教育架構(gòu),產(chǎn)品之間相對獨立,單一功能支撐單一產(chǎn)品,目前為止還沒有展現(xiàn)出成體系的業(yè)務(wù)壁壘,這給了字節(jié)跳動突襲的機會。

“明年一定有項目跑出來”

大力教育團隊所描繪的構(gòu)想完整而美好,但現(xiàn)階段,體系內(nèi)部各內(nèi)容產(chǎn)品待發(fā)展、口碑未樹立以及教研核心待鞏固的現(xiàn)實,同樣需要面對。

2017年12月時,字節(jié)跳動第一次向外界傳達了其在教育方面的野心。今日頭條舉辦的教育行業(yè)未來峰會上,官方披露了一組數(shù)據(jù):自2016年1月到2017年11月,今日頭條教育類商業(yè)合作客戶量增長263%;教育行業(yè)廣告消耗總量增長260%;教育類商業(yè)客戶行業(yè)分布以泛大學(xué)教育、K12教育、語言培訓(xùn)為主,比例超過七八成。

這組廣告數(shù)據(jù)反映了當(dāng)時教育行業(yè)風(fēng)頭正旺的大環(huán)境,同時,也意味著今日頭條上教育行業(yè)不小的商業(yè)化規(guī)模。這給到了字節(jié)跳動一定的啟發(fā)。

但硬幣的另一面是,教育行業(yè)高昂的獲客成本引起持續(xù)價格戰(zhàn),三年時間,燒錢大戰(zhàn)從未停止。這個過程中,無數(shù)在線教育企業(yè)倒下,K12及在線英語兩大最擁擠的賽道,也已經(jīng)相對成熟,幾大穩(wěn)定在頭部的公司開始面臨增長瓶頸及卡位戰(zhàn)。

字節(jié)跳動曾有教育產(chǎn)品曾輝煌一時。2018年5月,字節(jié)推出GOGOKID。上線之初,廣告攻勢強勁,直接對標(biāo)VIPKID,但除營銷聲勢浩大之外,一年時間里業(yè)務(wù)層面沒有取得太大成效,甚至有網(wǎng)友爆料,GOGOKID進行大規(guī)模裁員,比例達70%-80%,銷售人數(shù)從700至800人砍到200人。隨后2019年8月,新任90后CEO金錢琛走馬上任,再次對團隊進行了一系列整頓。

盡管迎來新任CEO,團隊也進行了整頓后的擴招,但一位字節(jié)跳動研發(fā)人員曾在今年4月告訴搜狐科技,目前GOGOKID項目發(fā)展仍未好轉(zhuǎn),“并不理想,岌岌可?!?,而據(jù)前述離職人員透露,去年秋天時,這個項目還是教育業(yè)務(wù)里隊伍最大、砸錢最多的。

關(guān)于GOGOKID是否已經(jīng)被放棄,陳林在29日發(fā)布會演講一開始便做出回應(yīng):“很多人都問GOGOKID的情況,現(xiàn)在仍在增長,我們更注重長期發(fā)展?!?/p>

去年以來,字節(jié)跳動教育業(yè)務(wù)的人員架構(gòu)幾經(jīng)調(diào)整。比如,清北網(wǎng)校和GOGOKID兩個相對成熟的項目中,清北網(wǎng)校負責(zé)人劉庸去年10月離職,現(xiàn)由鄧澍軍接管,后者是原小猿搜題算法部門負責(zé)人、網(wǎng)易有道產(chǎn)品經(jīng)理。去年同時期,GOGOKID整頓裁員,今年3月,李飛接替張利東擔(dān)任GOGOKID總經(jīng)理。

管理層動蕩一定程度上影響了業(yè)務(wù)的穩(wěn)定發(fā)展,多點出擊的打法也讓字節(jié)整體教育業(yè)務(wù)無法聚焦。在大力教育推出之前,字節(jié)的教育業(yè)務(wù)很長一段時間里,都做得很勉強而倉促,導(dǎo)致漏斗百出。

“從一開始就覺得他們做教育的風(fēng)格過于浮躁,太操之過急”,一位GOGOKID前員工告訴搜狐科技,“教研團隊不扎實、產(chǎn)品的打磨等,都是非常有待提高的。比如最基礎(chǔ)的網(wǎng)頁設(shè)計、系統(tǒng)穩(wěn)定性等都做得不夠?!绷碛蓄^部在線教育公司的內(nèi)部人士向搜狐科技透露,GOGOKID雖然早先增長勢頭明顯,但現(xiàn)在份額已經(jīng)較小。

探索教育的兩年時間里,市場已然一片紅海,自家業(yè)務(wù)又不見氣色,張一鳴卻絲毫沒有動搖做教育的決心,這是多數(shù)業(yè)內(nèi)人士沒有想到的。前述GOGOKID前員工表示,“字節(jié)一開始就不是打算只攻一個方向,而是布局。他們也的確敢花錢去探索,但一旦發(fā)現(xiàn)行不通,會很快撤掉”。

內(nèi)容類教育產(chǎn)品上,字節(jié)采取快攻快退的策略,多個垂直領(lǐng)域的多個項目并行,高速上線并推進,有重合業(yè)務(wù)的項目進行內(nèi)部賽馬,但也會在很早期就對各項目進行發(fā)展評估,如果后勁不足,會當(dāng)即停止。比如和GOGOKID同年推出的aiKID產(chǎn)品已于去年停止更新,有消息稱aiKID已并入GOGOKID。

字節(jié)教育業(yè)務(wù)的跟隨策略十分明顯。GOGOKID對標(biāo)VIPKID,瓜瓜龍對標(biāo)猿輔導(dǎo)的斑馬AI課,你拍一對標(biāo)火花思維,清北網(wǎng)校對標(biāo)學(xué)而思網(wǎng)校,都是已經(jīng)先驗成功的項目,在此基礎(chǔ)上,持續(xù)爭奪頭部公司人才,補齊短板,同時,字節(jié)也不乏財力做營銷。

從邏輯上看,一系列工作都讓字節(jié)的教育生意看起來成功率不低,雖然當(dāng)下,還沒有哪款產(chǎn)品獲取可觀的市場份額,但陳林仍舊明確指出,明年一定會有項目跑出來。似乎整個團隊都押注在這款硬件的表現(xiàn),可以直接改變業(yè)務(wù)走向。

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