義務(wù)教育階段教師們的薪資問題，一直都是社會(huì)各類人士所關(guān)注的焦點(diǎn)，在去年的《關(guān)于深化教育教學(xué)改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》里，就明確提出了完善義務(wù)教育績(jī)效工資的核定方法，并建立起聯(lián)動(dòng)增長(zhǎng)機(jī)制，確保義務(wù)教育教師平均收入不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員的工資水平。
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如今時(shí)隔不到一年時(shí)間，北京時(shí)間3月17日有消息稱，國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室發(fā)出通知：從2020年3月起-10月期間，針對(duì)“2020年義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況”進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督，問題省份嚴(yán)重將會(huì)受到嚴(yán)厲的問責(zé)。
在國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室發(fā)出的這份通知里，此次督導(dǎo)主要圍繞在2020年底前，義務(wù)教師的平均工資收入水平，不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員收入水平的總體目標(biāo)。各地近三年來總體目標(biāo)推進(jìn)的落實(shí)情況將列入重點(diǎn)考察，關(guān)于義務(wù)教育階段教師的收入，相關(guān)部門應(yīng)該建立起長(zhǎng)效機(jī)制情況，建立義務(wù)教師收入隨公務(wù)員收入調(diào)整的動(dòng)態(tài)機(jī)制。
通知中還明確指出，督導(dǎo)分兩個(gè)一部分，一個(gè)是地方自查、另一個(gè)是國(guó)家督導(dǎo)，從2020年3月至7月，各省份都需對(duì)照督導(dǎo)內(nèi)容進(jìn)行逐項(xiàng)全面自查，原則上需要覆蓋所有的縣（市、區(qū)）。國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)還將組織財(cái)政部，人力資源、教育部和社會(huì)保障部等部門，聯(lián)合組織聯(lián)合督導(dǎo)組，通過實(shí)地督查、查閱材料、暗訪、聽取匯報(bào)進(jìn)行實(shí)地督導(dǎo)。
通知里還特別強(qiáng)調(diào)，待督導(dǎo)任務(wù)結(jié)束后，督導(dǎo)結(jié)果將向國(guó)務(wù)院、和黨中央報(bào)告，對(duì)問題比較嚴(yán)重的省、市、縣，將進(jìn)行嚴(yán)格的問責(zé)，并且還向中央主要媒體公布。
以下為國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室發(fā)出通知的原內(nèi)容：
日前，國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室，向各省、自治區(qū)、直轄市人民政府辦公廳，以及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)辦公廳發(fā)出通知，對(duì)2020年義務(wù)教育教師工資收入落實(shí)情況做出具體安排。
通知明確，此次督導(dǎo)主要圍繞2020年底前，實(shí)現(xiàn)義務(wù)教育教師平均工資收入水平，不低于當(dāng)?shù)毓珓?wù)員平均收入水平的總體目標(biāo)。重點(diǎn)考察各地近三年來推進(jìn)總體目標(biāo)落實(shí)情況，相關(guān)部門建立保障義務(wù)教育階段教師工資收入長(zhǎng)效機(jī)制情況，建立義務(wù)教育教師收入隨當(dāng)?shù)毓珓?wù)員工資收入動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制情況等內(nèi)容。
通知指出，督導(dǎo)分地方自查和國(guó)家督導(dǎo)兩個(gè)階段，2020年3月-7月，各地對(duì)照督導(dǎo)內(nèi)容逐項(xiàng)開展全面自查，原則上覆蓋所有的縣市區(qū)。9月-10月，國(guó)務(wù)院教育督導(dǎo)委員會(huì)辦公室將組織教育部、財(cái)政部，人力資源和社會(huì)保障部等部門組成聯(lián)合督導(dǎo)組，通過聽取匯報(bào)、查閱資料、實(shí)地督查和暗訪等方式進(jìn)行實(shí)地督導(dǎo)。
