歐洲迄今為止產(chǎn)生的女性領(lǐng)導(dǎo)人，更多是靠自己的本事上位的，都是和男性在政壇同場(chǎng)競(jìng)技、公平競(jìng)爭(zhēng)，最終在同一規(guī)則下勝出。
▲34歲的馬林將成為芬蘭有史以來(lái)最年輕的總理，也是目前世界上最年輕的總理。資料圖。圖片來(lái)源：新京報(bào)網(wǎng)
今天，34歲的芬蘭美女總理刷屏，讓不少網(wǎng)友紛紛感嘆：又是“你的同齡人正在拋棄你”系列。
當(dāng)?shù)貢r(shí)間12月8日，芬蘭交通部長(zhǎng)桑娜·馬林（Sanna Marin）被選為社民黨領(lǐng)導(dǎo)人，由于該黨是芬蘭執(zhí)政聯(lián)盟的最大黨，34歲的馬林將成為芬蘭有史以來(lái)最年輕的總理，也是目前世界上最年輕的總理。這是芬蘭繼前總統(tǒng)哈洛寧、前總理耶滕邁基之后的第三位女性領(lǐng)導(dǎo)人。
對(duì)自己的女性身份，馬林淡然處之：“我沒(méi)有考慮年齡和性別，得到了一切，因?yàn)槲亿A得了選民的信任?！?/p>
歐洲政壇盛產(chǎn)“鐵娘子”
馬林的上位，給歐洲已經(jīng)蔚為大觀的女性領(lǐng)導(dǎo)人隊(duì)伍增加了新的一員。除了已經(jīng)任職14年的德國(guó)總理默克爾之外，新任歐盟委員會(huì)主席馮德萊恩、歐洲央行行長(zhǎng)拉加德、斯洛伐克總統(tǒng)恰普托娃、丹麥?zhǔn)紫喔ダ椎吕锟松际桥?，而且都是在今年才上任的?/p>
更不用說(shuō)今年7月才卸任的英國(guó)前首相特雷莎·梅和大名鼎鼎的撒切爾夫人，愛(ài)爾蘭的兩位前總統(tǒng)瑪麗·羅賓遜和瑪麗·麥卡利斯，以及因?yàn)橄矚g使用奢侈品而獲得“古奇赫勒”綽號(hào)的丹麥前首相赫勒·托寧·施密特這些女性前輩領(lǐng)導(dǎo)人了。
值得注意的是，這些歐洲女性領(lǐng)導(dǎo)人的出現(xiàn)，其背景和亞洲特別是南亞地區(qū)是很不一樣的。如果僅僅看女性領(lǐng)導(dǎo)人產(chǎn)生時(shí)間的早晚，南亞國(guó)家其實(shí)還更勝一籌。1960年，南亞島國(guó)斯里蘭卡出現(xiàn)了歷史上第一位民選女總理西麗瑪沃·班達(dá)拉奈克。印度女總理英迪拉·甘地在1960年代就已經(jīng)名動(dòng)天下，1988年貝娜齊爾·布托以35歲的年紀(jì)成為伊斯蘭世界第一位女總理。
大多數(shù)南亞女性政治家的特殊之處在于，背后都有一位德高望重的男人，要么是父親，要么是丈夫，這些女性雖然也有一定的個(gè)人能力，但更多地只是繼承捍衛(wèi)和發(fā)展了父親或丈夫未竟的事業(yè)而已，家族政治傳承是這些女性脫穎而出的重要原因。
而歐洲迄今為止產(chǎn)生的女性領(lǐng)導(dǎo)人，則更多是靠自己的本事上位的，沒(méi)有一位是靠男性親屬的蔭庇，她們和男性在政壇同場(chǎng)競(jìng)技、公平競(jìng)爭(zhēng)，最終在同一規(guī)則下勝出，應(yīng)該說(shuō)，這才是女性領(lǐng)導(dǎo)人產(chǎn)生時(shí)應(yīng)有的樣子。
歐洲的商界同樣如此，大企業(yè)董事會(huì)的女性成員占比普遍在30%左右，高過(guò)美國(guó)，更甩了日本一大截。
“鐵娘子”也需觀念和制度照拂
歐洲女性在政商界的脫穎而出，首先是女權(quán)主義運(yùn)動(dòng)推動(dòng)的結(jié)果。從1792年瑪麗·伍爾斯通克拉夫特寫(xiě)下《為女權(quán)辯護(hù)》一書(shū)開(kāi)始，歐洲女權(quán)主義者通過(guò)不懈的奮斗和犧牲，一步步為女性爭(zhēng)取到參政權(quán)、教育權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)、離婚權(quán)，促進(jìn)了婦女地位的普遍提高，也掃除了婦女參政從商的觀念障礙。
在這個(gè)過(guò)程中，她們付出了難以想象的代價(jià)：1903年6月14日，在大賽馬會(huì)上，一位女權(quán)運(yùn)動(dòng)者試圖抓住英王喬治五世的馬韁時(shí)喪生，由此成為英國(guó)女權(quán)運(yùn)動(dòng)的第一位殉道者。曾有一度，英國(guó)政府動(dòng)輒把女權(quán)運(yùn)動(dòng)者投入監(jiān)獄。有的女權(quán)運(yùn)動(dòng)者在監(jiān)獄中絕食抗議，醫(yī)生和獄卒用管子給絕食的女權(quán)運(yùn)動(dòng)者強(qiáng)行灌食。這樣的努力和爭(zhēng)取，雖然悲壯，卻讓歐洲婦女在權(quán)利上的每一步前進(jìn)都是扎實(shí)可靠的。
其次，歐洲戰(zhàn)后實(shí)行福利制度，豐厚的生育和育兒福利、帶薪的超長(zhǎng)產(chǎn)假、完善的母嬰護(hù)理公共設(shè)施，使得女性沒(méi)有后顧之憂。歐盟委員會(huì)主席馮德萊恩能在生育7個(gè)孩子之余，在經(jīng)濟(jì)學(xué)、醫(yī)學(xué)上取得成就，最終成功參政，都離不開(kāi)這一套體系的照拂。
另外，大部分歐洲國(guó)家都出臺(tái)了“女性配額”法案，以立法形式規(guī)定大型企業(yè)和聯(lián)邦政府部門(mén)管理層中的女性比例。比如德國(guó)就規(guī)定，從2016年起，德國(guó)100家大型企業(yè)監(jiān)事會(huì)新成員中的少數(shù)性別（通常為女性）比例須達(dá)到30%，如達(dá)不到，相應(yīng)崗位保持空缺。這些規(guī)定當(dāng)然有照顧和攤派的成分，但它只是提升女性地位這個(gè)社會(huì)工程的其中一環(huán)，不是孤立存在的。
正是有這一系列的觀念和制度保障，才推動(dòng)歐洲政壇涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀的女性領(lǐng)導(dǎo)人。所以說(shuō)，女性地位的提高是一個(gè)系統(tǒng)工程，離不開(kāi)社會(huì)制度的保障和理念上的鼓與呼，也離不開(kāi)女性自身的勇氣和奮斗。馬林當(dāng)選芬蘭總理，就再證了這點(diǎn)。
□趙靈敏（專欄作家）
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