說到娛樂圈三個字，很多人都會投來羨慕的目光，沒有什么工作，能夠比「名利雙收」更能夠讓人羨慕。娛樂圈的明星，素來以高知名度+高收入，成為了大眾艷羨的對象。
在流量時代，高知名度幾乎可以和高收入劃等號，“天下熙熙皆為利來，天下攘攘皆為利往”，眾生往來世上的目的，皆為一個“利”字。
然而，要知道明星的職業(yè)并不是鐵飯碗，沒有基本工資生活保障的明星，如果沒有工作的機(jī)會，最終也會面臨坐吃山空的一天。
娛樂圈的演員們，可以分為三個年齡層，新生代、中生代、老生代。
在大眾逐漸年輕化的審美需求下，新生代占據(jù)了娛樂圈的絕大多數(shù)資源，留給中生代和老生代的「餅」其實(shí)只占很少的一部分，其中中生代演員往往「上有老下有小」，他們無疑是壓力最大的群體。
01 李冰冰采訪中自曝兩年無戲可拍李冰冰是華語影視圈非常卓越的中生代演員，甚至是為數(shù)不多打入好萊塢的華語影星。如此優(yōu)秀的李冰冰，卻已經(jīng)兩年無戲可拍，中年女演員每次發(fā)言大吐苦水，也成為了娛樂圈怪象的常態(tài)。
中年女演員的困境，究竟有多窘迫？李冰冰的條件其實(shí)比絕大多數(shù)中年女演員好很多，1、李冰冰目前還沒有結(jié)婚，沒有來自「上有老下有小」的家庭顧慮。2、李冰冰的知名度和演技在圈內(nèi)屬于佼佼者，她這樣的演員都能在家“失業(yè)”無戲可拍，那無疑會有更多中年女演員游走在失業(yè)的邊緣，只是她們沒有機(jī)會像李冰冰這樣為自己發(fā)聲。
其實(shí)，李冰冰所說的兩年無戲可拍并不準(zhǔn)確，拋開綜藝節(jié)目，李冰冰實(shí)際上已經(jīng)連續(xù)4年沒有進(jìn)組拍戲，連續(xù)6年沒有在內(nèi)地主演電影。李冰冰道出絕大多數(shù)中年女演員的辛酸，「無戲可拍」并不是個別現(xiàn)象，而是娛樂圈中年女演員的普遍現(xiàn)象，看似光鮮亮麗的女明星，其實(shí)也會深陷“失業(yè)”帶來的打擊。
1、大眾的審美使得影視角色朝著年輕化的方向發(fā)展，適合中年女演員的角色會越來越少，娛樂圈的演員數(shù)量早就超過了行業(yè)需求，一個角色迫使更多演員來競爭。
2、來自于家庭方面的考慮，中年女演員往往「上有老下有小」，根本不適合長期數(shù)月待在劇組，因?yàn)榧彝サ姆中?，讓中年女演員競爭角色變得更加的激烈。
3、來自于流量方面的考量，中年演員往往更偏向于“弱勢群體”，在日新月異的小生、小花、愛豆遍地起的流量時代，資本更偏向于捧這些蘊(yùn)含著巨大經(jīng)濟(jì)價值的「新生代」，中年演員注定會被后浪拍在沙灘上。
當(dāng)然，與李冰冰相似的案例還有很多很多，比如姚晨也同樣呼吁過制片人、導(dǎo)演們多給自己一些機(jī)會，中年女演員無戲可拍，逐漸被大眾淡忘之后將會變得更加無戲可拍，這是一個「惡性循環(huán)」，也是懸在中年女演員頭上的達(dá)摩克利斯之劍。
02 中年女演員的困境，堪比程序員的禿頂現(xiàn)象不難發(fā)現(xiàn)，越來越多的中年女演員開始寄希望于綜藝節(jié)目找機(jī)會，但綜藝節(jié)目也只會給那些曾經(jīng)紅過，如今過氣的女演員一些機(jī)會，對于那些早已沒有曝光度，而被淡忘的中年女演員，或許冥冥之中，自己早已被貼上了「失業(yè)」的標(biāo)簽。
中年女演員的困境，對比程序員這個職業(yè)非常合適，本不該吃年輕飯的演員，確實(shí)出現(xiàn)了中年失業(yè)的現(xiàn)象，且這種現(xiàn)象正在繼續(xù)加深。程序員在35歲之后，就會面臨巨大的「失業(yè)危機(jī)」，對于越頂尖的科技公司，這個現(xiàn)象也越明顯。
很多程序員，還是在青年時就熬光了自己的頭發(fā)，在996的工作制度下，頭發(fā)一掉一大把，即便拿著再高薪的工資，也買不到能夠重新生發(fā)的洗發(fā)水。當(dāng)然，越往后越會發(fā)現(xiàn)，程序員根本不需要買洗發(fā)水，因?yàn)橘I沐浴露就足以解決全身清潔問題。
程序員的青年禿頂，和女演員的中年失業(yè)，都是社會發(fā)展的常見現(xiàn)象。「中年危機(jī)」也是這兩種社會群體，不得不面臨的一道坎。同樣都是社會的“高薪職業(yè)”，同樣都是吃青春飯的職業(yè)，在危機(jī)降臨時，被迫失業(yè)也都是這兩種群體辯證而又統(tǒng)一的“病發(fā)癥”。
根源都是因?yàn)榇罅康哪贻p人才涌入，中年女演員熬不過新生代演員的后顧之憂，也熬不過她們的體能和對待演藝事業(yè)的沖勁。
中年程序員熬不過年輕程序員的體能和腦活力，在「上有老下有小」的困境下，他們不再能適應(yīng)996的加班機(jī)制，被迫轉(zhuǎn)行還是轉(zhuǎn)管理崗位，成為了職業(yè)發(fā)展所面臨的哲學(xué)問題。
更何況，如果說程序員工作的代價是掉頭發(fā)，恐怕大多數(shù)中年程序員都沒有用掉頭發(fā)來換取薪酬的資本。
再回到李冰冰的案例，她的問題其實(shí)并不簡單，表面上看李冰冰符合中年女演員無戲可拍的困境，但其實(shí)李冰冰并沒有失去過人氣。作為中年女演員的佼佼者，李冰冰沒有來自「上有老下有小」的困境，卻因?yàn)樽约旱目缓汀爸心陭D女”類角色格格不入。
讓李冰冰演女主角，47歲的李冰冰就只能等中年女主角的劇本，最后還要面臨和其他女演員爭搶角色的困境。讓李冰冰演配角，或許她的咖位又太容易壓過年輕女主角，難免引發(fā)爭議。
47歲的李冰冰正處在“青黃不接”的年齡，角色演小了容易被觀眾說是裝嫩，角色年齡合適又容易讓觀眾覺得她保養(yǎng)得太好，容易打破角色該有的老態(tài)。由此可見，其實(shí)李冰冰的處境非常尷尬！
47歲李冰冰不可能再選擇轉(zhuǎn)行，47歲還要被迫和新生代爭搶工作機(jī)會，果然年輕人是一點(diǎn)都不講武德！希望社會多照顧一下中年人，青年人是社會的未來，而中年人則是社會的頂梁柱。
