多支球隊(duì)沒(méi)有提交工資確認(rèn)表，已經(jīng)讓中國(guó)足球有些焦頭爛額；如今在工資確認(rèn)表上存在簽名偽造情況的保定容大也宣布解散，另一家存在疑似簽名偽造的俱樂(lè)部遼足也站在了解散的邊緣時(shí)，中國(guó)足球職業(yè)聯(lián)賽進(jìn)入了前所未有的寒冬。
誰(shuí)來(lái)保障失業(yè)球員的利益？欠薪、解散，這樣的問(wèn)題在中國(guó)足球職業(yè)聯(lián)賽的歷史上并不少見(jiàn)；哪怕是在兩三年前，中國(guó)足球市場(chǎng)最紅火的時(shí)候，在中超層面，欠薪的情況也沒(méi)有被百分之百杜絕，低級(jí)別聯(lián)賽出狀況的就更多了。然而此前誰(shuí)也不會(huì)想到，今年冬天，職業(yè)聯(lián)賽體系下出現(xiàn)了那么多的俱樂(lè)部退出。
當(dāng)然這個(gè)局面既打了中國(guó)足協(xié)一個(gè)措手不及，或許也同樣是在中國(guó)足協(xié)意料之內(nèi)的。畢竟在上賽季進(jìn)行中，中超的重慶、天海，中甲的四川、申鑫、遼足、廣東華南虎都出了狀況；而為了讓去年的中甲聯(lián)賽以完整的建制順利打完，無(wú)論是中國(guó)足協(xié)還是地方足協(xié)，包括一些贊助商都做出了非常多的努力，但這些努力只是保證了聯(lián)賽順利打完，很多問(wèn)題無(wú)法在短時(shí)間內(nèi)解決的情況下，中國(guó)足協(xié)把各俱樂(lè)部提交工資確認(rèn)表的時(shí)間點(diǎn)一再延后，從最初的1月15日下午變更到了1月31日，又因?yàn)橐咔樽兏搅?月3日。
這多出來(lái)的20多天時(shí)間里，確實(shí)有部分俱樂(lè)部解決了后續(xù)問(wèn)題。但還是有9家中甲、中乙俱樂(lè)部，以及8家中冠俱樂(lè)部沒(méi)有向中國(guó)足協(xié)遞交工資確認(rèn)表；除此之外，在遞交的工資確認(rèn)表上存在簽名偽造情況的保定容大已經(jīng)宣布解散，還有其余在工資確認(rèn)表上存在簽名偽造情況的俱樂(lè)部很可能也會(huì)走上解散這條路，同樣說(shuō)明這多出來(lái)的20多天，不足以解決所有問(wèn)題。
有俱樂(lè)部退出，從理論上來(lái)說(shuō)，接下來(lái)中甲和中乙按順序遞補(bǔ)即可。然而那些解散俱樂(lè)部的球員，則成為了可憐人；他們中有一些人已經(jīng)跟新東家試訓(xùn)，乃至是已經(jīng)敲定了新合同，但同樣會(huì)有一部分球員就此失業(yè)。對(duì)于這些球員而言，更大的困惱在于，沒(méi)有人知道他們的欠薪能不能要回來(lái)。
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律，有限公司破產(chǎn)后，賬戶上剩余資金將優(yōu)先清償職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用。然而在中國(guó)足壇，這些解散以及簽名造假的俱樂(lè)部賬面上基本上都沒(méi)什么錢；解散意味著退出，這導(dǎo)致中國(guó)足協(xié)失去了強(qiáng)制執(zhí)行力，按照現(xiàn)有法律程序，賬面剩余資金清空后，投資人還不需要承擔(dān)任何風(fēng)險(xiǎn)的情況下，誰(shuí)來(lái)維護(hù)這些下崗球員的利益？
如何避免職業(yè)俱樂(lè)部成為“不良資產(chǎn)”？這些沒(méi)有提交工資確認(rèn)表和偽造簽名的俱樂(lè)部，命運(yùn)已經(jīng)確定；但不代表這些獲得準(zhǔn)入的俱樂(lè)部就沒(méi)問(wèn)題，哪怕是在中超層面，依舊存在部分中小俱樂(lè)部資金緊張的情況。
為什么會(huì)出現(xiàn)那么多的俱樂(lè)部經(jīng)營(yíng)困難？是中國(guó)職業(yè)聯(lián)賽俱樂(lè)部股權(quán)單一，且投資方的經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)困境造成的。特別是考慮到中國(guó)職業(yè)聯(lián)賽一向有著“房地產(chǎn)聯(lián)賽”之稱，但最近兩年，整個(gè)房地產(chǎn)行業(yè)都不是很景氣的情況下，有些投資方自身的經(jīng)營(yíng)都出了問(wèn)題，自然無(wú)暇顧及職業(yè)俱樂(lè)部。
這里面最好的案例是廣東華南虎，2015年深圳鐵漢生態(tài)環(huán)境股份有限公司收購(gòu)了梅縣客家俱樂(lè)部，之后更名為梅縣鐵漢，并在去年更名為廣東華南虎。而在2015到2017這三年，鐵漢生態(tài)的盈利一年比一年多（2015年?duì)I收凈利潤(rùn)3.06億，2016年?duì)I收凈利潤(rùn)5.22億，2017年?duì)I收凈利潤(rùn)7.57億）的背景下，投資人當(dāng)然有能力在足球俱樂(lè)部層面砸下重金。但是從2018年開(kāi)始，投資方自身的經(jīng)營(yíng)都出現(xiàn)了問(wèn)題，產(chǎn)業(yè)開(kāi)始全面收縮，公司已經(jīng)處于虧損狀態(tài)的情況下，早就傳出過(guò)廣東華南虎跟球員商量用房子來(lái)抵工資，再到如今徹底退出。
身處資本寒冬，這是很多中甲、中乙俱樂(lè)部退出的原因所在。而大環(huán)境不好，有很多企業(yè)收緊人力支出的同時(shí)，基本上都是在大刀闊斧的砍掉虧損或是高風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)目節(jié)約成本；在這樣的背景下，這么多職業(yè)俱樂(lè)部退出，也同樣能體現(xiàn)出從經(jīng)營(yíng)的角度來(lái)說(shuō)，這些職業(yè)俱樂(lè)部早就成了“不良資產(chǎn)”。
當(dāng)然“不良資產(chǎn)”也不是一天兩天造就的，而之所以此前大家往里面砸錢，對(duì)于國(guó)企俱樂(lè)部而言更像是指令，對(duì)于私企俱樂(lè)部而言，更像是利益。哪怕是在資本市場(chǎng)已經(jīng)進(jìn)入寒冬狀態(tài)的時(shí)候，很多俱樂(lè)部的投資方依舊把投資足球當(dāng)做是賺錢的項(xiàng)目（包括間接利益），這就導(dǎo)致大家并沒(méi)有真正的把足球俱樂(lè)部當(dāng)成事業(yè)來(lái)好好經(jīng)營(yíng)的背景下，中國(guó)各級(jí)職業(yè)聯(lián)賽俱樂(lè)部普遍存在造血功能低下的問(wèn)題，只要投資方有一天突然覺(jué)得足球不能給他們帶來(lái)利益，基本上就意味著俱樂(lè)部涼了。
當(dāng)投資人把足球俱樂(lè)部當(dāng)成利益鏈上的關(guān)鍵一環(huán)，如今又有很多投資人把足球俱樂(lè)部當(dāng)做“不良資產(chǎn)”進(jìn)行剝離，這不僅僅是投資人的問(wèn)題，也同樣是整個(gè)中國(guó)足球圈的大問(wèn)題。如何替各級(jí)職業(yè)聯(lián)賽俱樂(lè)部找到合適的盈利模式，避免成為無(wú)底洞，這是中國(guó)足協(xié)未來(lái)必須要解決的。
如何真正的把中小俱樂(lè)部的投入給控制下來(lái)？前幾年經(jīng)歷了金元足球的洗禮，職業(yè)聯(lián)賽表面繁榮的表象如今已經(jīng)被多家俱樂(lè)部的退出給撕下來(lái)了。也正是因?yàn)樵缇椭懒寺殬I(yè)聯(lián)賽的體系出現(xiàn)了問(wèn)題，中國(guó)足協(xié)一直在做一些補(bǔ)救措施。比如說(shuō)在去年夏天就簡(jiǎn)化了俱樂(lè)部的審核手續(xù)，因?yàn)樽銋f(xié)很清楚，如果要讓各俱樂(lè)部把銀行流水和完稅證明同時(shí)提交，雖然能有效的避免造假，但很多俱樂(lè)部恐怕早就崩掉了；而簡(jiǎn)化手續(xù)雖然對(duì)于此前被取消注冊(cè)資格的俱樂(lè)部不太公平，但從理論上來(lái)說(shuō)，確實(shí)也給了各俱樂(lè)部在解決問(wèn)題過(guò)程中，更多緩沖的余地。除此之外，從2018賽季初結(jié)束后，中國(guó)足協(xié)出臺(tái)的四大帽，再到2019賽季結(jié)束后，對(duì)于新簽外援的薪水也進(jìn)行了限制，同樣是限制金元足球，要控制職業(yè)俱樂(lè)部虧損的舉措。
所有舉措的出發(fā)點(diǎn)都沒(méi)有問(wèn)題，但有些問(wèn)題恐怕還是無(wú)法得到解決。在現(xiàn)如今的大環(huán)境下，限薪充其量只是讓有些俱樂(lè)部少賠錢，并沒(méi)有解決足球俱樂(lè)部不具備制造財(cái)富，依舊得靠投資方消費(fèi)的單一投入模式。而放眼世界上任何一個(gè)架構(gòu)成熟的聯(lián)賽，都一定會(huì)有大投入的豪門、投入穩(wěn)定的中游俱樂(lè)部、投入有限的小俱樂(lè)部的階級(jí)劃分。歐足聯(lián)出臺(tái)的財(cái)務(wù)公平法案，初衷并不是限制俱樂(lè)部的投入，而是要限制赤字；簡(jiǎn)而言之對(duì)于那些有著極強(qiáng)營(yíng)收能力的俱樂(lè)部來(lái)說(shuō)，他們依舊可以按照規(guī)則去砸錢！財(cái)務(wù)公平法案對(duì)于那些想要砸錢的俱樂(lè)部，也在一定程度上刺激著，他們得想方設(shè)法的增加營(yíng)收。
賺的越多，花的就可以越多，從理論上說(shuō)，這是一個(gè)把豪門俱樂(lè)部和中小俱樂(lè)部的投入限定為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)要更為理性的做法。而一刀切的方式確實(shí)可以迅速控制住那些豪門俱樂(lè)部的投入標(biāo)準(zhǔn)，降低聯(lián)賽整體投入水準(zhǔn)，但這對(duì)于一些中下游俱樂(lè)部又有多大的幫助呢？眾所周知，去年中超的投入帽是12億，今年是11億；而去年在中超，既有俱樂(lè)部的投入干過(guò)了12億，但成績(jī)很糟糕；也有一些中小俱樂(lè)部，他們的投入在7、8個(gè)億，甚至比這更少的情況下取得了好成績(jī)；因此足協(xié)的投入帽，恐怕也很難直接給中小俱樂(lè)部減負(fù)。
無(wú)論是在過(guò)往的中超聯(lián)賽還是在英超、西甲、德甲等聯(lián)賽，資金出問(wèn)題的情況，很少出現(xiàn)在那些投入巨大的豪門俱樂(lè)部身上，反倒是中小俱樂(lè)部更容易出問(wèn)題的情況下，中國(guó)足協(xié)這種一刀切，但只能限制住豪門俱樂(lè)部投入，對(duì)小俱樂(lè)部幫助有限的操作，對(duì)于職業(yè)聯(lián)賽的健康發(fā)展又有多大的作用呢？
中國(guó)足協(xié)該如何對(duì)癥下藥？無(wú)法保障失業(yè)球員的利益，俱樂(lè)部嚴(yán)重缺乏造血功能，小俱樂(lè)部的生存越來(lái)越艱難，這是現(xiàn)實(shí)，也能凸顯出中國(guó)足球的職業(yè)化程度，以及在規(guī)范化管理等發(fā)面都存在著極大的提升空間。
當(dāng)然凡事都有兩面性，從理論上來(lái)說(shuō)，中國(guó)足協(xié)可以抓住這個(gè)低谷期重新來(lái)研究、改善、搭建聯(lián)賽體系，對(duì)職業(yè)聯(lián)賽進(jìn)行大刀闊斧的改革。有一些不切實(shí)際的規(guī)定，該拿掉就拿掉，一切都應(yīng)以增強(qiáng)俱樂(lè)部的造血功能，保證球員利益，提升聯(lián)賽品牌價(jià)值為基礎(chǔ)。
資本寒冬面前，中國(guó)足球到了必須改革的時(shí)候！但愿這個(gè)冬天既是中國(guó)職業(yè)聯(lián)賽寒冬的終點(diǎn)，更是希望的起點(diǎn)！
