11月25日，京東副總裁宋旸在微信發(fā)文稱，京東創(chuàng)始人劉強(qiáng)東在今日早會(huì)上宣布，
以后京東的員工只要是在任職期間無論因?yàn)槭裁丛蛟庥霾恍?，公司都將?fù)責(zé)其所有孩子一直到22歲（大學(xué)畢業(yè)年齡）的學(xué)習(xí)和生活費(fèi)用。
宋旸朋友圈
“這是老劉和京東對(duì)所有京東20多萬名員工和20多萬個(gè)家庭的承諾。
之前京東還有一項(xiàng)政策：
凡是在京東工作滿五年以上的員工，如果遭遇重大疾病，公司都將承擔(dān)其全部醫(yī)療費(fèi)用。
老劉的原話是：我們大部分的員工都是一線的兄弟，都是家里的頂梁柱，一旦出事整個(gè)家就毀了，我們希望所有的兄弟都好，但人生無常，公司要成為大家最后的依靠。”
與此同時(shí)，京東零售CEO徐雷在微信中說了一個(gè)自己親身經(jīng)歷的事：
“2010年的5-6月份，京東歷史上第一個(gè)意外去世的同事是廣州庫(kù)房的員工，我之所以記得很清楚，因?yàn)槟悄?月份我的第一個(gè)孩子出生，我回家較晚，所以住在書房打地鋪睡了3-4個(gè)月，早上4點(diǎn)接到電話說出事兒了，我和其他同事5點(diǎn)到了那個(gè)時(shí)候的蘇州街總部，后來此事做了妥善處理。這事兒過去9年多了，這個(gè)同事的父母每年都會(huì)接到公司HR的慰問，這兒吹不了牛逼。”
徐雷微信
值得注意的是，就在這兩天，一篇名為《網(wǎng)易裁員，讓保安把身患絕癥的我趕出公司，我在網(wǎng)易親身經(jīng)歷的噩夢(mèng)》引爆了互聯(lián)網(wǎng)。文章的作者自稱是網(wǎng)易游戲前員工，在工作期間遇到了一系列不公正待遇，被網(wǎng)易“暴力”裁員。
此前關(guān)于網(wǎng)易員工事件報(bào)道：
網(wǎng)易員工疑似遭“暴力”裁員：身患絕癥，經(jīng)威脅誣陷！公司發(fā)聲了
對(duì)此，網(wǎng)易回應(yīng)稱，公司主管存在簡(jiǎn)單粗暴、不近人情等不妥行為。接下來，將繼續(xù)嘗試和他進(jìn)行積極有效的溝通，推進(jìn)事件妥善處理，也愿意為這位前同事提供一切可行的援助。
來源：觀察者網(wǎng)
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